以党建促业务 以业务带党建人行百色市中支以创新驱动引领基层党建工作

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近日，广西百色市委副书记杨春婷带领市委办公室、组织部、监察室、金融办领导到中国人民银行百色中心支行开展工作调研。杨春婷在调查中表示:“我们来到中国人民银行百色市中心支行，与中心支行领导班子进行沟通，探讨如何做好党建工作，促进履职。这是以实际行动学习贯彻十六大精神的具体体现，具有重要的现实意义。”

在听取了中国人民银行百色市中心支行行长黄绍金的工作汇报后，杨春婷对百色中直党群活动中心的平台建设给予了充分肯定和高度评价，并提出百色中直党群活动中心应作为百色市市级部门党建交流平台和参观示范场所。

针对当前基层党组织活动简单而广泛的现状，近年来，中国人民银行百色市中心支行党委着力创新机制，细化要求，引导基层党组织因地制宜开展活动，把握日常组织建设的特点。

为提高党建工作的保障和动力，中国人民银行百色市中心支行党委通过认真学习调研，将党章中必须坚决实现的党建基本要求与百色是革命老区这一事实有机结合起来，兼顾基层党组织活动、党群联系、职工思想文化建设、红色资源整合利用等因素。统筹全局，科学决策，全面部署和规划辖区党建活动平台建设。中心支局建立了党群活动中心，由党员活动室、廉政建设、以党建促履职成果、共青团建设、职工书店和文化艺术画廊六个部分组成。各县(市)支行也已建成或正在建设中，将按计划在年内实现党员活动室全覆盖。党群活动平台已成为百色地区基层党组织活动的主阵地，是联系党群的桥梁，是全体党员群众学习教育、交流思想、融汇感情的大舞台。

百色之所以成为红色之地，是因为邓小平在1929年组织并领导了百色起义。如今，它是滇、黔、桂三省的交通枢纽，是沿江革命老区振兴规划的核心城市，是农村金融和边境金融综合改革的主战场。

中国人民银行百色市中心支行坚持利用好百色丰富的红色革命传统教育资源，组织和引导党员干部开展多种形式的活动，牢记历史，发扬党的优良传统，使党员净化心灵，升华境界，振奋精神，接受教育，从而激励和推动各项工作。两年来，有67批908名党员参加了红色革命教育。

根据百色市是全国14个集中连片特困地区之一，贫困人口总数和比例居全区首位的实际情况，百色市中央支委在组织和指导财政扶贫工作中，把党员教育和党员先锋模范作用有效地结合起来。一方面，组织党员到贫困村进行准确的扶贫帮扶，在实践中接受教育，感受思想的升华。自2016年以来，共开展了151项相关活动，党员人数达到1137人；另一方面，以“两学一做”学习教育为契机，加强“学做结合”，相互融合、相互促进，充分发挥基层党组织在开展金融扶贫工作中的先锋模范作用。

2016年，中国人民银行百色市分行党委以深入开展“两学一做”学习教育为契机，以严格管理、提高质量和效率为主题，以党建促业务，以业务引领党建。两年来，辖区组织制定、完善实施了16项党建工作相关制度，特别是党建工作全面纳入年度绩效考核范围，与业务工作相结合，细化量化，科学评估，促进了党建工作职责的落实，提高了工作效率。

中国人民银行百色市分行党委创新推进党建工作，与业务相结合，相互促进，成效明显。今年以来，本行在京西成功举办扶贫债券对接会，创新扶贫融资新渠道；扩大办理“两权”抵押贷款业务的金融机构数量，完成边境金融综合改革中期评估，制定发布边境金融综合改革重点，推动跨境人民币业务持续增长。中国(广西靖西)东盟货币服务平台交易量创新高。同时，继续完善左江革命老区特色统计监测体系，创新发展全区首个地级市经济金融综合统计监测体系。推进建立百色社会信用体系建设联席会议双办公制度，继续优化农村信用体系建设，稳步推进百色“信用+信用”联动模式试点建设。