2014年，青岛市公务员工资实行协议工资制

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原标题:青岛市公务员聘任制薪酬是针对他们执行协议工资制的能力

工资受协议工资制的约束

市公务员主管部门同意聘任后30日内，用人单位与被聘任的公务员应当按照平等自愿的原则签订聘用合同，确定双方的权利和义务据市人民社会保障局相关负责人介绍，合同管理是公务员聘任制的一个突出特点。双方按照平等、自愿、协商一致的原则建立劳动合同关系。用人单位根据合同约定对从事聘用制度的公务员的岗位绩效进行评价，并建立相应的收入分配机制和退出机制。

聘任制公务员的工资按照国家规定实行协议工资制，由用人单位根据就业岗位、学历、职称和资格，结合市场同类人员水平和本市公务员工资水平等因素，通过聘用合同确定。此外，根据《社会保险法》等法律法规，公务员被指定参加城镇企业职工五险，并享受相关保险待遇。同时，参照青岛市公务员的相关规定享受医疗补贴。