联合国宣布成立“同酬国际联盟”

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来自纽约的记者朱静报道，当地时间9月18日，国际劳工组织、联合国妇女署和经合组织在纽约联合国总部宣布，为了到2030年实现男女同工同酬的可持续发展目标，他们一致同意成立“同酬国际联盟”。

国际劳工组织总干事赖德在“同酬国际联盟”成立大会上说，根据国际劳工组织1919年成立时的宪章，从事同等价值工作的男女应获得同等报酬。然而，近一个世纪后，这一目标仍未实现。为了实现同工同酬，我们必须团结起来，勇敢地面对障碍和挫折。这是《2030议程》中的一个具体目标，也是建立“同酬国际联盟”的目的。

根据国际劳工组织提供的数据，在世界所有地区、国家和部门，妇女的工资普遍低于男子。即使在20国集团和经合组织成员中，女性的平均月收入也比男性低17%，其他地区的情况甚至更不乐观。工资不平等是全世界职业女性面临的主要挑战之一。

国际劳工组织指出，成功实施第八个可持续发展目标的第五个具体目标需要一个战略性的多利益攸关方联盟，因为没有人能够单独解决这一挑战，只有利用不同利益攸关方的不同专门知识才能加快这一全球努力。

根据国际劳工组织，虽然最终目标是实现同工同酬和缩小男女工资差距，但不同的国家有不同的情况，但它们都需要逐步朝着这个目标前进。

国际劳工组织指出，“同酬国际联盟”强调各国采取举措实施“同工同酬”的重要性，并将与各国确定的优先事项保持一致，旨在扩大其影响，并为加强现有举措和组织之间的联系提供一个框架。