[本地]集聚人才65.1万 革新创业周西海岸新区将举办这些活动

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在新闻发布会上。

青岛信息网11月3日电(记者刘倩倩徐斌)记者从市政府新闻办刚刚举行的新闻发布会上获悉，青岛市委、市政府将于11月7日至12日举办以“汇聚人才，赢未来”为主题的青岛国际人才创新创业周。新闻发布会上，青岛西海岸新区工作委员会、区委常委、组织部部长杜乐江介绍，在青岛国际人才创新创业周期间，新区除了举办第20届青岛“蓝色博览会”外，还将推出三大板块。活动涉及政策、资金、平台、服务等诸多人才关注的方面。希望通过整合创新创业这些要素，进一步推动产业链、资金链、人才链、技术链“四链”

据悉，青岛西海岸新区作为青岛对外开放的前沿阵地，承担着战略海洋、国防和民用技术集成、自由贸易试验区和国家新区四项国家体制机制创新策略。新区获批6年来，多次采取人才优先快速发展的策略，多次寻求具有全球视野和开放态度的合作伙伴。目前已聚集各类人才65.1万人，成为推动新区优质快速发展的有力支撑和动力源。

发布关键岗位需求和支持政策

为准确引进新区急需快速发展的各类人才，新区435家企事业单位共征集到四大类1725个关键岗位，涵盖国内外领军人才、博士、高技能人才，共11276人报考。在此基础上，编制了《西海岸新区重点人才呼吁目录》。11月7日，将通过中国国际人才市场(青岛)智慧市场、“吴彤树”聚财港、全球13个人才引进站、“山东——名校人才快车”、“国际海洋人才港”等网络招聘平台进行引进。方便有兴趣在新区快速发展的朋友与雇主对接洽谈

为了吸引人才在新区创业，前期根据《山东省人民政府关于实施财政资金股权投资试点改革的意见》，新区一期设立了1亿元直接股权投资基金，并将于11月8日发布公告，向社会征集优秀创新创业项目，特别是新能源和新材料、现代海洋、工业网络、人工智能等行业的高新技术项目，将通过股权投资方式予以支持。

为了增加对重点产业项目和人才的精确支持，新区最近密集出台了几项特殊政策。一是抓住数字新经济业态快速发展的新机遇，出台《关于支持网上新经济运营商的若干政策》；二是《用人单位自主推荐高层次人才试行办法》，赋予高科技公司等重点用人单位推荐人才的权利，根据公司给予的工资总额，直接在各区市确定或推荐相应层次的人才，运用市场化的评价方式，增强吸引人才的有效性；此外，针对新区大数据、人工智能、产业网络等重点行业的快速发展需求，新区出台了《基础研究行业高层次人才(团队)引进与培养暂行办法》，为认定的高层次人才提供50-180万元的生活津贴，为高层次人才团队提供100-360万元的生活津贴，帮助新区产业网络平台和人工智能公司吸引人才。后两项政策将在人才周期间集中发布。

开展两项关键活动

11月9日，“未来之家”首个青年大学生租赁公寓项目开幕仪式将举行。该项目总建筑面积超过1.8万平方米，将重点建设创新氛围、多元文化、快速发展平台、宜居生活、服务保障的特色人才社区。截至目前，新区通过政府投资、社会投资建设、用人单位自建、重点功能区建设产业博士住宅等方式，已准备了62个人才住宅项目，总建筑面积158万平方米，为人才区提供了舒适的居住环境。

11月10日，以“新材料、新生态、新动能”为主题的新材料高技术研究院启动合作项目签约活动举行，邀请国家高层次人才、高校科研院所、高技术公司代表进行线上线下讨论合作，汇聚新材料产业一批核心技术和创新项目，强化新区现代海洋、智能制造、生物医药等主导产业优质快速发展的链条。

创建两个在线和离线服务平台

西海岸新区为了打造优质高效的政府服务环境，线上线下共同努力，努力打造一个人人无忧的生态系统。网上设计开发了“汇财通”人才综合服务系统。人才可以申请医疗、儿童招生、文化旅游在线等10项服务。系统根据人才的类别和级别准确推送人才，实现一人一表，服务专员跟踪并保证执行。

线下，以高起点、高水平的规划、高标准的布局，打造“青岛人才客厅”，提供金融、会计、法律等中介服务，以及政务办公、会议、路演、餐饮住宿等配套服务，认真构建高端沟通平台、专业服务平台、开放合作平台、共享赋能平台，促进人才创业快速发展。近日，“人才客厅”正式开始运营。